Votre salarié reprend son activité à la fin de l’arrêt de travail

Dans votre logiciel de paie, alimentez la date de reprise réelle pour clôturer la période d’arrêt. Cette information ne doit pas faire l’objet d’un signalement mais alimente votre DSN mensuelle le mois suivant.

Votre salarié reprend son travail par anticipation

Si votre salarié(e) reprend son travail avant la fin de son arrêt lorsque son état de santé lui permet, le signalement de reprise anticipée est obligatoire.

Lorsque le salarié reprend son travail avant la fin de la prescription d’arrêt, il est de votre responsabilité de signaler toute reprise de travail anticipée.

Réalisez un signalement de reprise anticipée de travail afin de stopper le versement des indemnités journalières.